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“2013海尔商业模式创新全球论坛”28日在青岛召开，吸引了平台战略以及大数据研究方面的世界一流管理专家参与研讨-上海同声传译热线：4008871095
本次论坛由中国企业管理研究会主办，主题为“商业生态 平台战略”，旨在搭建开放的商业模式交互平台，吸引全球管理大师、学者、商学院、企业人士深入探索互联网时代的商业模式创新，广泛传播前沿理论研究成果和佳管理实践。
互联网时代，传统管理理论已经不适应时代发展，商业模式创新是全球企业面临的共同难题。在这方面，全球白色家电前列品牌海尔早已迈出了坚实的步伐，其在商业模式上的颠覆性创新——“人单合一双赢”模式因破解了互联网时代的管理难题，以其时代性和国际性吸引了国内外商学院、管理专家的关注，他们持续研究海尔“人单合一双赢”模式。本次论坛，以海尔在互联网时代的商业模式创新为典型案例展开探讨。
平台战略的提出者、麻省理工大学斯隆管理学院教授迈克尔·A。库斯玛诺说，在传统产业里面，他从来没有看到过一个企业像海尔这么专注地推行平台战略，海尔已经不仅仅是把平台战略放在思考层面，而是付诸了实践。在他看来，互联网时代，海尔走在传统企业转型的前面。他敬佩于张瑞敏的高瞻远瞩。
早洞见大数据时代发展趋势的数据科学家维克托·迈尔-舍恩伯格也做了名为“利用大数据实现大创新”的演讲，分享了他在大数据研究上的新成果，让人耳目一新。
人单合一双赢模式的提出者、海尔集团董事局主席、首席执行官张瑞敏介绍说，所谓人单合一双赢，“人”即员工；“单”不是狭义的订单，而是用户；把员工和用户连起来，“双赢”是指员工在为用户实现价值大化的同时实现自身价值。在人单合一双赢模式下，员工不是靠完成上级的指令挣工资，而是通过为用户创造价值实现自身价值。
据悉，自2007年以来，海尔利润复合增长率为35%。根据世界权威市场调查机构欧睿国际数据，2012年，海尔以8.6%的市场占有率第四次蝉联全球白色家电前列品牌。美国波士顿管理咨询有限企业(BCG)发布的“2012年度全球具创新力企业50强”中，海尔位列第八名，中国企业中海尔进入前十，并且排名消费及零售类企业前列名。
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